點(diǎn)擊查看文件: 中共廣州市花都區(qū)委組織部 廣州市花都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)花都區(qū)落實(shí)廣州市人才綠卡審核事權(quán)實(shí)施辦法的通知

　　一、制定背景

　　根據(jù)《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市人才綠卡制度的通知》（穗府辦規(guī)〔2016〕5號(hào)）和《關(guān)于下放廣州市人才綠卡行政審核事權(quán)的通知》（穗組通〔2019〕53號(hào)）精神，廣州市人才綠卡審核事權(quán)下放各區(qū)，要求各區(qū)人才工作部門結(jié)合本區(qū)實(shí)際，制定貫徹落實(shí)廣州市人才綠卡審核事權(quán)的實(shí)施辦法。花都區(qū)人社局貫徹市、區(qū)黨委和政府有關(guān)要求，制定了《花都區(qū)落實(shí)廣州市人才綠卡審核事權(quán)實(shí)施辦法》（以下簡(jiǎn)稱《實(shí)施辦法》）。

　　二、制定依據(jù)

　　主要參考了《中共廣州市委 廣州市人民政府關(guān)于加快集聚產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才的意見(jiàn)》(穗字〔2016〕1號(hào))、《廣州市人才綠卡制度》(穗府辦規(guī)〔2016〕5號(hào))、《黃埔區(qū)廣州開(kāi)發(fā)區(qū)〈廣州市人才綠卡制度〉實(shí)施辦法》（穗埔府規(guī)〔2018〕19號(hào)）、《廣州南沙新區(qū)（自貿(mào)片區(qū)）落實(shí)廣州市人才綠卡審核事權(quán)實(shí)施辦法》（穗南組發(fā)〔2018〕121號(hào)）、《廣州市花都區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)花都區(qū)總量控制類引進(jìn)人才入戶指標(biāo)使用管理辦法（試行）的通知》（花府辦〔2017〕45號(hào))。

　　三、主要框架、內(nèi)容及特點(diǎn)

　　《實(shí)施辦法》主要包括三大部分：申領(lǐng)條件、申領(lǐng)流程和附則。

　　第一部分是申領(lǐng)條件，這也是整個(gè)《實(shí)施辦法》的核心部分，申領(lǐng)條件主要包括兩大類人才，一類是符合《廣州市人才綠卡制度》申領(lǐng)條件的人才；另一類就是根據(jù)上級(jí)要求我區(qū)設(shè)定符合申請(qǐng)條件的人才，具體是指符合本區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要、每年在本區(qū)創(chuàng)業(yè)或工作超過(guò)6個(gè)月、在本市有合法住所，并符合本《實(shí)施辦法》相關(guān)條件的，可申領(lǐng)廣州市人才綠卡。

　　第二部分是申領(lǐng)流程，因廣州市人才綠卡需要由市公安局制卡，因此申領(lǐng)流程與《廣州市人才綠卡》申領(lǐng)程序一樣，實(shí)現(xiàn)全流程網(wǎng)辦。

　　第三部分是附則，主要是明確了《實(shí)施辦法》的有效期限。

　　主要特點(diǎn)：我區(qū)《實(shí)施辦法》申領(lǐng)條件主要包括高層次人才、我區(qū)支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需的緊缺性技能人才、高學(xué)歷人才、企業(yè)高級(jí)管理人才，等等，涵蓋了我區(qū)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需的人才。

　　四、主要變化與亮點(diǎn)

　　與《廣州市人才綠卡制度》(穗府辦規(guī)〔2016〕5號(hào))相比，體現(xiàn)了“三個(gè)放寬、一個(gè)拓展”。一是放寬了人才（榮譽(yù)）類準(zhǔn)入門檻。市政策要求，經(jīng)市認(rèn)定的高層次、高技能人才；我區(qū)放寬到經(jīng)我區(qū)認(rèn)定或?qū)徍舜_認(rèn)的高層次人才；（例如名教師、名校長(zhǎng)、高層次衛(wèi)生人才等等）。二是放寬了學(xué)歷學(xué)位類準(zhǔn)入門檻。市政策要求具有“985”或“211”工程的博士研究生學(xué)位學(xué)歷，或具有全球排名前300的國(guó)外一流大學(xué)的研究生并有碩士以上學(xué)位學(xué)歷；我區(qū)博士研究生學(xué)位學(xué)歷申報(bào)對(duì)象，在“985”或“211”工程高校的基礎(chǔ)上，增加了雙一流大學(xué)（A類和B類），同時(shí)，碩士研究生準(zhǔn)入放寬到畢業(yè)于全球排名前500名的國(guó)內(nèi)外高等院校。三是放寬了技能類人才準(zhǔn)入門檻。市政策要求符合市緊缺工種目錄的高級(jí)技師層級(jí)的高技能人才。我區(qū)放寬到，經(jīng)我區(qū)認(rèn)定，所從事的工種（崗位）符合我區(qū)汽車制造、智能裝備、電子信息、飛機(jī)維修、化妝品、皮革皮具、臨空產(chǎn)業(yè)、文化旅游等支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的緊缺性技能人才。四是拓展了企業(yè)高管類準(zhǔn)入渠道。市政策沒(méi)有相關(guān)條款，企業(yè)高管類人才主要通過(guò)“工資年收入達(dá)60萬(wàn)元人民幣且年繳個(gè)稅達(dá)12萬(wàn)元以上”這個(gè)條款渠道申報(bào)；我區(qū)單獨(dú)提供了高管準(zhǔn)入渠道，依據(jù)我區(qū)科技、金融等部門以經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)為考量，對(duì)本領(lǐng)域的重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行排名，納入當(dāng)年度排名內(nèi)的企業(yè)高級(jí)管理人員，均可申領(lǐng)廣州市人才綠卡。

　　五、實(shí)施期限

　　本《實(shí)施辦法》自公布之日起實(shí)施，有效期5年，有效期屆滿或相關(guān)法律政策依據(jù)發(fā)生變化，將根據(jù)實(shí)施情況予以評(píng)估修訂。

圖文解讀